प्रशिक्षुता पर कैरिस रोवे

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आपको अप्रेंटिसशिप करने की क्या प्रेरणा मिली? यह सोचकर कि इससे मुझे इंजीनियरिंग का अनुभव प्राप्त करने के साथ-साथ उच्च स्तरीय योग्यताएँ भी मिल सकती हैं। अप्रेंटिस होना एक बहुत ही मूल्यवान अनुभव है, मैं सभी को यही रास्ता अपनाने की सलाह दूँगा और सर्टेक इसमें बहुत मददगार है।

एक प्रशिक्षु होने से आपको सबसे मूल्यवान बात क्या सीखने को मिली? कॉलेज का काम आपकी कंपनी में किए जाने वाले काम जैसा बिल्कुल नहीं है। आत्मविश्वास से भरे रहें और दी जाने वाली किसी भी सलाह/आलोचना को ध्यान से सुनें।

आपकी अप्रेंटिसशिप का सबसे सुखद हिस्सा क्या रहा है? मैं कहूँगा कि अलग-अलग विभागों में अलग-अलग जगहों पर अलग-अलग समूहों के लोगों के साथ काम करना। इससे मुझे अपने सीखे हुए ज्ञान और कौशल का इस्तेमाल अलग-अलग भूमिकाओं में करने में मदद मिली है।

प्रशिक्षुता पर जैक रॉबिन्सन

"मुझे चुनौतीपूर्ण लेकिन रोमांचक ज़िम्मेदारियाँ सौंपी गई हैं, जैसे कि सर्टेक के निर्माण स्थलों के लिए ऑफ-प्रेस उपकरण खरीदना ताकि हमारे विभिन्न ग्राहकों को गुणवत्तापूर्ण पुर्जे उपलब्ध कराए जा सकें। मेरे प्रबंधक ने मुझ पर सर्टेक का प्रतिनिधित्व करने, आपूर्तिकर्ताओं का प्रबंधन करने और ग्राहकों के साथ बैठकों में भाग लेने के लिए बहुत भरोसा जताया है। हालाँकि मैं इस पद पर लगभग दो साल से हूँ, यह काम बहुत संतोषजनक है और मैं हर दिन बहुमूल्य अनुभव प्राप्त कर रहा हूँ।"

जैक ने जो सबसे मूल्यवान अनुभव प्राप्त किया है, वह है सही बहिर्मुखी और पेशेवर रवैये के साथ समस्याओं का सामना करना; "आपके सामने आने वाली कोई भी दो इंजीनियरिंग समस्याएं बिल्कुल एक जैसी नहीं होंगी और आपको काम पर हर दिन चुनौतियों का सामना करना पड़ेगा, लेकिन जब तक आप सही तरीके और रवैये के साथ इसका सामना करते हैं, आप उन सभी समस्याओं पर विजय पा सकते हैं जिनका सामना आपको करना है।"

वाणिज्यिक विभाग की घोषणा

हम प्रेसिजन कंपोनेंट्स से लेकर विनकास्टर हाउस तक पूरी कमर्शियल टीम के केंद्रीकरण से शुरुआत कर रहे हैं, जहाँ वे हमारी इंजीनियरिंग और परचेजिंग टीमों के साथ पहली मंजिल पर स्थित हैं। यह टीमों के विकास, प्रगति और एकीकरण में मदद करने के साथ-साथ आंतरिक और बाह्य रूप से हमारी सेवाओं को बेहतर बनाने के लिए एक आवश्यक कदम है।

दूसरा, हम रिचर्ड लेन को बधाई देते हैं जो सितंबर में अपनी सेवानिवृत्ति के साथ इस व्यवसाय से बाहर हो जाएँगे। रिचर्ड ने 1989 में विश्वविद्यालय से 'वरिष्ठ उत्पादन इंजीनियर' के रूप में स्नातक होने के बाद काम शुरू किया, और सफलतापूर्वक तरक्की की सीढ़ियाँ चढ़ते हुए अंततः 2004 में वाइल्ड स्प्रिंग्स और वायरफॉर्म्स में 'निदेशक एवं महाप्रबंधक' के रूप में शामिल हुए; और इस तरह उन्होंने इसे £4 मिलियन से £7 मिलियन के व्यवसाय तक पहुँचाया। रिचर्ड ने अपने 29 साल के करियर में विभिन्न भूमिकाओं के माध्यम से वाणिज्यिक क्षेत्र में व्यापक अनुभव अर्जित किया है, और इस प्रकार, वाणिज्यिक गतिविधियों के प्रभारी निदेशक के रूप में प्रगति की है; और वाइल्ड के व्यवसाय को £8 मिलियन से £50 मिलियन तक बढ़ाया है।

इसके अलावा, हम एडम स्मिथ, जॉन बेकर, टॉम सिंगलटन और वेन वुडाल को सहायक वाणिज्यिक प्रबंधक के पद पर उनकी पदोन्नति के लिए बधाई देना चाहते हैं - ये उन्नति पूरी तरह से उनके योग्य हैं और हम उनकी सफलता की कामना करते हैं।

बेन हिगिंस सभी वाणिज्यिक गतिविधियों की समग्र समूह ज़िम्मेदारी संभालेंगे, और वाणिज्यिक टीम सीधे वाणिज्यिक प्रमुख के रूप में कैरोल हेंडरसन को रिपोर्ट करेगी। कैरोल को वरिष्ठ प्रबंधकों की एक टीम का सहयोग प्राप्त होगा, जिनके पास व्यवसाय में व्यापक ज्ञान और अनुभव है और जिन्हें नए ग्राहकों का नेतृत्व और समर्थन करने का काम सौंपा जाएगा।

हमारा मानना ​​है कि इन परिवर्तनों से समग्र व्यावसायिक निष्पादन में सुधार आएगा और हम अपने ग्राहकों की बढ़ती मांगों को पूरा करने पर ध्यान केंद्रित कर सकेंगे।